EDP(Executive Development Programs)高层教育管理课程，它是基于现代组织的特点，针对组织需求而设计的一整套具有针对性的强化课程，是为满足组织中高层管理人员的学习需要而设立的非学位教育项目。重庆大学公共管理学院EDP教育中心组织定制式课程项目针对组织的行业特点和特定需求“量身定制”培训方案，致力于提供与组织本身所处的行业及组织管理实际需求相结合的管理培训方案，为组织高、中、基层管理人员和后备干部的学习和发展提供服务。
目前授牌有: 重庆市公务员培训基地
重庆市干部教育培训基地
两江新区创新人才培养基地
重庆市人文社会科学重点研究基地
重庆市文明创建调查测评中心
干部培训简介
重庆大学公共管理学院EDP中心干部培训项目（以下简称中心）依托重庆大学雄厚的师资力量和学科优势，放眼世界整合社会各界专家和优秀师资，对党政干部、企业经营管理者、专业人员等不同层次和类型的干部所急需的新知识、新技能、新信息等开展专题培训。中心成立以来，已培训干部近万人次，并积累了丰富的干部培训经验，形成了覆盖全国城乡的培训网络，具有高水平、专业化的专家团队、课程资源、教学管理和脱产学习支持服务体系。
培训特色
量身定做课程：注重需求导向，定制培养方案。针对委托单位的需求和学员特点，综合学员工作真正需要的课程及老师的课程建议，量身定做培训课程。（根据课程内容、学员人数、培训时间量身定做课程大纲、教学内容、理论架构极具针对性课程）。除传统课堂授课外，引入研讨课程、现场教学等多种教学形式。
实用教学模式：建立核心系统课程模块，每年更新前沿专题，强化课程建设。拥有公共管理、工商管理、工程管理三大管理门类的理论模块，满足政务管理、城乡规划、政府经济管理、政务创新、社会管理等基本需求；专题根据每年干部培训的需求，突出热点、重点、难点。
严格教学管理：提供专业教学服务，注重教学管理，注重教学评估和培训实效。配备规范的教学管理和教学服务、专业的班务管理和课程服务团队，注重教学效果评估和反馈，打造高质量的教学服务和舒适的学习体验。教学管理对授课质量及时跟踪，对课程服务全面评估，最大程度上保障学员的学习效果。
雄厚师资阵容：注重干部培训教育师资建设、精选名师授课，形成了优质师资库（本校优秀教师+市内优秀教师+党政干部+全国性优秀教师），其中大部分为资深教授，不乏国内外高水平专家和知名学者，包括有两院院士、享受国务院政府特殊津贴的专家、长江学者、跨世纪人才培养计划专家、国家“千人计划”学者、重庆市及相关单位领导干部等。
周到教学服务：班级安排专职班主任，以学员为中心，全程跟踪学员的学习和进展，及时将学员的学习情况反馈给授课老师，根据反馈调整。选举班长等班委成员，严格考勤、上课、作业和结业，建立学员的学习档案，确保学有所获。
培训宗旨
通过理论讲解、案例剖析和参观考察、座谈交流等环节，完善政府以及事业单位管理者的知识体系，使其掌握现代公共管理理论、分析方法及技术，提升其思考力、领导力、决策力、执行力和学习力，从而提高其创新意识，全面提高其执政能力、业务能力和综合素质。
培训对象
党、政机关领导干部、事业单位负责人、中青年后备干部、女性干部、基层干部、专业技术人员等。
